人材要件

職務経歴書は担当科目しか語れない。同じ「連結担当」でも作業した・回した・決めたは別の職能で、書類では区別できない。過去に自分が結論を出した論点と、詰まったときの動き方を具体で聞き、自社の環境に噛み合う側を先に決めてから面接に入る。